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description: Reviews zu Personio Software: Systemübersicht, Funktionen, Preisinformationen und Ratings & Reviews. Entdecke kostenlose Live-Demos und vergleiche Personio mit ähnlichen Programmen.
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# Personio

Canonical: https://www.softwareadvice.de/software/79785/personio

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> Personio ist eine webbasierte Lösung für das Personalwesen mit dem kleine und mittelständische Unternehmen Mitarbeiterdaten, Urlaubs- und Krankheitstage, Gehälter, Leistungen, die automatische Gehaltsabrechnung, die Personalbeschaffung und vieles mehr verwalten können. Durch die Kombination von Funktionen wie Stellenausschreibungen, Bewerberbeschaffung und -verfolgung, Onboarding, Zeiterfassung, E-Mail-Integration und Dokumentenspeicherung möchte Personio Unternehmen bei ihren Einstellungsprozessen und der Mitarbeiterverfolgung unterstützen.&#10;Entwickelt, um bei der Bewerberfindung zu helfen, ermöglicht Personio den Nutzern, Stellenanzeigen an über 350 Jobbörsen mit Hilfe der Multi-Posting-Schnittstelle zu veröffentlichen, wobei die Bewerberinformationen automatisch an das Bewerber-Trackingsystem übermittelt werden, wenn eine Bewerbung eingereicht wird. Innerhalb des ATS können Nutzer Bewerberfeedback für Teammitglieder und Einstellungsmanager eingeben und mit ihnen teilen, E-Mails mithilfe von integrierten Vorlagen an Bewerber senden und Dokumente und Notizen zu Interviews speichern. Erfolgreiche Bewerber können mit den anpassbaren To-do-Listen von Personio, der Zuweisung von Verantwortlichkeiten, Deadline-Definitionen und Fortschrittsbalken akzeptiert und eingeladen werden.&#10;Mit den Mitarbeitermanagement-Tools von Personio können Benutzer Mitarbeiterdaten sammeln und verwalten, wiederkehrende Gehaltsaufgaben automatisieren, Gehaltsdaten exportieren, Prämien berechnen, Freistellungsanfragen genehmigen, Anwesenheit und geleistete Arbeitsstunden verfolgen und herunterladbare Gehaltsabrechnungen bereitstellen. Die Gehaltsabrechnung kann in Personio automatisiert werden. Arbeitgeber können Personio auch dazu nutzen, die Leistung anhand individueller KPIs zu verfolgen und wöchentliche, monatliche, vierteljährliche, jährliche oder selbst definierte Feedback-Meetings zu planen und zu dokumentieren.
> 
> Bewertung: **4.3/5** von 318 Nutzern. Top bewertet für **Weiterempfehlungsquote**.

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## Kurzstatistiken und Ratings

| Metrik | Bewertung | Detail |
| **Gesamt** | **4.3/5** | 318 Nutzerbewertungen |
| Bedienkomfort | 4.4/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Kundenbetreuung | 4.4/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Preis-Leistungs-Verhältnis | 4.1/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Funktionen | 4.1/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Empfehlungsprozentsatz | 80% | (8/10 Weiterempfehlungsquote) |

## Über den Anbieter

- **Unternehmen**: Personio
- **Region**: Munich, Deutschland
- **Gegründet**: 2015

## Gewerblicher Kontext

- **Preismodell**:  (Kostenlose Testversion)
- **Preisinformationen**: Essential: ab 99€/ Monat. &#10;&#10;Professional: ab 149€/ Monat.&#10;&#10;-5% Rabatt bei jährlicher Zahlung
- **Zielgruppe**: 2–10, 11–50, 51–200, 201–500, 501–1.000, 1.001–5.000, 5.001–10.000, 10.000+
- **Bereitstellungen und Plattformen**: Cloud, SaaS, webbasiert, Mac (Desktop), Windows (Desktop), Android (mobil), iPhone (mobil), iPad (mobil)
- **Unterstützte Sprachen**: Deutsch, Dänisch, Englisch, Finnisch, Französisch, Italienisch, Katalanisch, Kroatisch, Niederländisch, Norwegisch, Polnisch, Portugiesisch, Rumänisch, Schwedisch, Spanisch, Tschechisch, Türkisch, Ungarisch
- **Verfügbare Länder**: Belgien, Deutschland, Dänemark, Finnland, Frankreich, Irland, Italien, Liechtenstein, Luxemburg, Niederlande, Norwegen, Portugal, Schweden, Schweiz, Spanien, Vereinigtes Königreich, Österreich

## Funktionen

- 360-Grad-Feedback
- API
- Ad-hoc-Berichterstattung
- Aktivitäts-Dashboard
- Aktivitäts-Verfolgung
- Alarmfunktion / Benachrichtigungen
- Angestelltenhandbuch
- Anpassbare Berichte
- Anpassbare Felder
- Anpassbare Vorlagen
- Anwendungsmanagement
- Audit Trail
- Aufgabenmanagement
- Ausfallzeit-Management
- Befragungs-/Umfragemanagement
- Berichterstattung / Analyse
- Berichterstattung und Statistik
- Beurteilung-Management
- Bewerber-Management
- Bewerber-Tracking

## Integrationen (100 insgesamt)

- ATOSS Staff Efficiency Suite
- Beekeeper
- Bonrepublic
- Circula
- Clockodo
- CodeSubmit
- Culture Amp
- Dataddo
- Deeploy
- Effectory
- Engagedly
- Evalea
- Fleet
- Flip
- GFOS

... und 85 weitere Integrationen

## Optionen für Kundensupport

- E-Mail/Helpdesk
- FAQ/Forum
- Wissensdatenbank
- Telefon-Support
- Chat

## Category

- [Recruitment Software](https://www.softwareadvice.de/directory/372/recruiting-software/software)

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- [Onboarding Tools](https://www.softwareadvice.de/directory/1396/employee-onboarding/software)
- [Software für Abwesenheitserfassung & Urlaubsplaner](https://www.softwareadvice.de/directory/1892/vacation-tracking/software)
- [Online HR Software](https://www.softwareadvice.de/directory/369/web-based-hr-software/software)

## Alternativen

1. [Paylocity](https://www.softwareadvice.de/software/4537/web-pay) — 4.3/5 (1974 reviews)
2. [Rippling](https://www.softwareadvice.de/software/410674/rippling) — 4.9/5 (4885 reviews)
3. [BambooHR](https://www.softwareadvice.de/software/27196/bamboohr-payroll) — 4.6/5 (3649 reviews)
4. [Connecteam](https://www.softwareadvice.de/software/109560/connecteam) — 4.6/5 (5318 reviews)
5. [Paycom](https://www.softwareadvice.de/software/32588/paycom) — 4.4/5 (1400 reviews)

## Nutzerbewertungen

### "A very good decision I am still proud of" — 4.0/5

> **Thomas** | *4. September 2019* | Rechtsberatung | Empfehlungsbewertung: 10.0/10
> 
> **Vorteile**: It's HR Software with service for every employee, managers etc. - and so what I like most is, that nearly everybody likes to use it though we did not have much training effort.&#10;Big benefit (usualy) is as well, that Personio has an ongoing development nad gets even better every month.
> 
> **Nachteile**: Some "improvements" - especially in design - are not really steps forward but seem to complicate work - but usually respective suggestions are heared and drawn into account.
> 
> Difficult. I like it\! Had some experience with Workdays in the company before and was at the beginning a kind of sad that little business has not the budget for such software.&#10;But now I am even happier because Personio not only is quiete as good - it is even better for small business purpose because it's less complex and allowes to stremline processes better for our needs.

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### "Powerful, intuitive all-in-one HR platform" — 4.0/5

> **Kira** | *18. September 2026* | Informationsdienst | Empfehlungsbewertung: 5.0/10
> 
> **Vorteile**: I really liked the Centralized Data \&amp; UI, Having all employee records, organizational charts, contract documents, and history under one clean interface saves incredible amounts of time.Also the Employee Self-Service is extreamly convenient, The clean self-service portal and mobile app empower team members to update personal details and request leave independently, significantly reducing HR ticket volume.
> 
> **Nachteile**: The ​Add-On Pricing Model Tiered, pricing structure and add-on module costs (such as e-signature bundles or advanced productivity packs) can add up quickly for smaller teams.
> 
> Switching to Personio has completely transformed our daily HR operations by consolidating scattered spreadsheets, document folders, and disparate tracking tools into one single source of truth. Moving applicant tracking, time off, employee self-service, and pre-payroll into a single dashboard freed up our administrative bandwidth significantly. The user experience is clean, modern, and intuitive—our staff adapted to time tracking, document management, and leave requests almost instantly. While it takes initial effort to set up proper workflows and permissions, the time saved on routine administrative tasks makes it well worth the waiting  process.

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### "So so tool for HR management" — 3.0/5

> **Yuval** | *16. Juli 2019* | Finanzdienstleistungen | Empfehlungsbewertung: 5.0/10
> 
> **Vorteile**: Their new ui is a bit more appealing than before. Still not easy to find what you need.
> 
> **Nachteile**: Hard to find what you need. Especially when related to documents. Response time is also lacking.

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### "Personio: Great for Daily HR, But Chat Needs Work" — 4.0/5

> **Estrella** | *9. Juli 2026* | Computer-Software | Empfehlungsbewertung: 8.0/10
> 
> **Vorteile**: It’s incredibly easy to use for daily HR tasks. Requesting time off, tracking hours, and checking my payroll documents takes just a few clicks, which fits perfectly into my engineering workday.
> 
> **Nachteile**: The built-in chat and messaging features for HR requests can feel buggy at times. When issues pop up, customer support takes too long to respond to our internal tickets.
> 
> For over 2 years, it’s been our reliable daily HR app. While it completely lacks project management features, it offers solid value for money and keeps our day-to-day workplace requests simple and straightforward.

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### "All-in-One HR Solution That Scales with Us" — 5.0/5

> **Polly** | *12. Juni 2025* | Finanzdienstleistungen | Empfehlungsbewertung: 9.0/10
> 
> **Vorteile**: The platform is easy to navigate with a great user experience. We love how it gives a clear overview of all colleagues across the company — it really helps us stay connected and organized.
> 
> **Nachteile**: Nothing major, the newest updates in the design look good but I need to learn how to walk through it. Overall, Personio works very well for our needs.
> 
> We’ve been using Personio for over two years and it’s been a great improvement. Before, we relied on multiple tools to cover what Personio now offers in one place. Having everything consolidated — from employee records to time off management — makes our processes much more efficient. We also appreciate how easily it integrates with other tools like our expense management software.

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