Factorial

4,5
Gesamtbewertung
Bewertungen

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Zum Anbieter

Über Factorial

Factorial ist eine cloudbasierte Personalmanagementlösung, die sich an kleine Unternehmen in verschiedenen Branchen richtet. Zu den wichtigsten Funktionen gehören Zeitmanagement, Talentmanagement, Mitarbeiterportal, Digitale Personalakte und mehr. Factorial hilft HR-Managern bei der Verwaltung von Urlauben, Abwesenheiten und Krankheitszeiten ihrer Mitarbeiter. Nutzer können diese direkt in der Lösung akzeptieren oder ablehnen. Man kann auch die Vergütung von Mitarbeitern regeln und verschiedenen Mitarbeitern maßgeschneiderte Vergütungspläne anbieten. Das Mitarbeiterportal von Factorial bietet Mitarbeitern Zugriff auf ihre persönlichen Konten, um Urlaub zu beantragen, ihre Arbeitgeber über Krankheitstage zu informieren und ihre Gehaltsschecks zu überprüfen. Das Portal hilft Managern auch bei der Kommunikation und dem Austausch von Ressourcen mit ihren Teammitgliedern. Die Dienste werden als integrierte Suite angeboten, sind aber auch als einzelne Module erhältlich. Support per Telefon und E-Mail ist inbegriffen.
Factorial Software - 1
Factorial Software - 2
Factorial Software - 3
Factorial Software - 4
Factorial Video
Factorial Software - 1 - Vorschau
Factorial Software - 2 - Vorschau
Factorial Software - 3 - Vorschau
Factorial Software - 4 - Vorschau

Factorial Preis

Factorial bietet keine Gratisversion, aber eine kostenlose Testversion. Die kostenpflichtige Version von Factorial ist ab 5,75 €/Monat verfügbar.

Startpreis:
5,75 €/Monat Preisinformationen anzeigen
Kostenlose Version:
Nein
Kostenlose Testversion:
Ja

Alternativen für Factorial

Factorial Erfahrungen

Funktionsbewertung

Preis-Leistungs-Verhältnis
4,2
Funktionalität
4,2
Bedienkomfort
4,6
Kundenbetreuung
4,4
5 von 254 Bewertungen Alle Bewertungen anzeigen
Viktoria
  • Branche: Marketing & Werbung
  • Unternehmensgröße: 11–50 Mitarbeiter
  • Täglich für 6-12 Monate genutzt
  • Quelle der Bewertung
Preis-Leistungs-Verhältnis
5
Funktionen
3
Bedienkomfort
3
Kundenbetreuung
2

5
Bewertet am 30.5.2023

Factorial für Zeiterfassung und Abwesenheitsmanagement

Zeiterfassung und Tracking der Abwesenheiten und Dokumentenmanagment

Vorteile

Einfaches aus und einstempeln möglich mobil oder am Destop, adaptierbar bei den Abwesenheiten

Nachteile

Es lassen sich nicht alle rechtlichen Rahmenbedingungen effizient umsetzen, Support nicht gut

Alberto
  • Branche: E-Learning
  • Unternehmensgröße: 51–200 Mitarbeiter
  • Wöchentlich für Mehr als 2 Jahre genutzt
  • Quelle der Bewertung
Preis-Leistungs-Verhältnis
5
Funktionen
4
Bedienkomfort
4
Kundenbetreuung
5

5
Bewertet am 13.8.2020

Definitely a good tool for upcoming businesses

Vorteile

Support team, easy to use... I think FactorialHR hasn't thousands of functionalities, but those that are included just do the job. Price per user and functionality is definitely a great value.

Nachteile

It lacks some automation flows but since they implemented integration with Zapier it's almost solved.

In Betracht gezogene Alternativen

BambooHR
Megan
  • Branche: Marketing & Werbung
  • Unternehmensgröße: 51–200 Mitarbeiter
  • Täglich für 1-5 Monate genutzt
  • Quelle der Bewertung
Preis-Leistungs-Verhältnis
4
Funktionen
4
Bedienkomfort
5
Kundenbetreuung
5

4
Bewertet am 19.1.2021

Easy to use, nice user interface

It has only been a short period but so far the service has been excellent and we are happy with the product in general. It is still quite simple and some complexity needs to be added regarding historical data and the employee journey but this feedback has been shared and is being actioned.

Vorteile

The day-to-day operational features are easy for users and administrators. Eg. clock-in, time off, employee directory, org chart, viewing and sharing documents, announcements, etc.

Nachteile

The product is still in its early stages. It needs more depth regarding employee historical data (eg. changes of position and manager). The reporting could be a bit more automated but the Customer Success team has been very useful to guide regarding any doubts.

Alireza
  • Branche: Informationstechnologie & -dienste
  • Unternehmensgröße: 11–50 Mitarbeiter
  • Täglich für 6-12 Monate genutzt
  • Quelle der Bewertung
Preis-Leistungs-Verhältnis
3
Funktionen
3
Bedienkomfort
3
Kundenbetreuung
5

3
Bewertet am 10.1.2024

Half Baked Features but worth the money

Vorteile

It has a great UI and its fairly easy to setup
support was really great

Nachteile

Most of modules lacks enough features and there useless features that just confuses you

In Betracht gezogene Alternativen

Rippling und Connecteam

Gründe für den Wechsel zu Factorial

rippling seems a bit complicated for small companies and Connecteam doesnt have HR modules i wanted
Lilian
  • Branche: Informationstechnologie & -dienste
  • Unternehmensgröße: 201–500 Mitarbeiter
  • Wöchentlich für 6-12 Monate genutzt
  • Quelle der Bewertung
Preis-Leistungs-Verhältnis
5
Funktionen
5
Bedienkomfort
5
Kundenbetreuung
5

4
Bewertet am 13.8.2020

Very happy with the functionalities we need

Vorteile

We use Factorial for
Time tracking
holiday compensation & tracking
Team availability & holiday schedules
Office information
Those features we are using are working very well and are very easy to use, as an end-user but also on the administration part.
Using a cloud-based solution is definitively the best approach.

Nachteile

We have seen some periods where the application was out-of -service
We need to be able to add hours of holidays (for compensation of extra-hours) and the product is limiting us to half-days

In Betracht gezogene Alternativen

TimeMoto

Gründe für den Wechsel zu Factorial

Easy to set-up Easy to contact Sales Rep Easy to test the tool for a certain period of time

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