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title: Die Top Online Lohnabrechnungsprogramme 2026 – Reviews, Preise & Demo-Versionen
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# Online Lohnabrechnungsprogramme

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## Produkte

1. [ADP Workforce Now](https://www.softwareadvice.de/software/419219/adp-workforce-now) — 4.4/5 (7205 reviews) — ADP Workforce Now ist eine umfassende Lösung für die Verwaltung des Personals, der Gehaltsabrechnung, der Compliance ...
2. [Rippling](https://www.softwareadvice.de/software/410674/rippling) — 4.9/5 (4777 reviews) — Mit Rippling können Unternehmen HR, IT und Finanzen zentral verwalten. Die Lösung führt die normalerweise über das Un...
3. [Paycor](https://www.softwareadvice.de/software/414126/paycor-perform) — 4.3/5 (3038 reviews) — Paycor erstellt HR-Software für Führungskräfte, die etwas bewegen möchten. Die HCM-Plattform (Human Capital Managemen...
4. [NetSuite](https://www.softwareadvice.de/software/25483/netsuite-wholesale-distribution-edition) — 4.2/5 (2041 reviews) — Mit einem integrierten System, das ERP, Finanzwesen, Handel, Bestandsverwaltung, Personalwesen, PSA, Lieferkettenverw...
5. [Paylocity](https://www.softwareadvice.de/software/4537/web-pay) — 4.3/5 (1839 reviews) — Paylocity ist eine All-in-One-Suite für das Personalwesen und die Gehaltsabrechnung, die moderne Workforce-Management...
6. [Paychex Flex](https://www.softwareadvice.de/software/428169/paychex-flex) — 4.2/5 (1799 reviews) — Paychex Flex ist eine Lösung für das Human-Capital-Management, die mithilfe webbasierter modularer Technologie und ei...
7. [Wave](https://www.softwareadvice.de/software/18767/wave) — 4.4/5 (1721 reviews) — Was ist Wave Accounting? Wave Accounting, Teil der Wave-Suite von Finanzprodukten, ist eine webbasierte Buchhaltungsp...
8. [Hubstaff](https://www.softwareadvice.de/software/10942/netsoft-hubstaff-remote-work) — 4.5/5 (1604 reviews) — Egal, ob Unternehmen ein neues Team gründen oder nach einer besseren Möglichkeit suchen, Mitarbeitende zu verwalten, ...
9. [Paycom](https://www.softwareadvice.de/software/32588/paycom) — 4.4/5 (1271 reviews) — Paycom bietet nutzerfreundliche HR- und mitarbeitergesteuerte Gehaltsabrechnungstechnologie, um den gesamten Mitarbei...
10. [UKG Ready](https://www.softwareadvice.de/software/419228/UKG-Ready) — 4.2/5 (1134 reviews) — UKG Ready ist eine flexible und nahtlose HR-Lösung, die eine vernetzte Mitarbeitererfahrung bietet, um den gesamten E...
11. [Dayforce HCM](https://www.softwareadvice.de/software/4592/Dayforce-HCM) — 4.3/5 (1060 reviews) — Dayforce, bereitgestellt von Ceridian, ist eine Lösung für Gehaltsabrechnung, Sozialleistungen, Personaleinsatzplanun...
12. [TriNet HR Plus](https://www.softwareadvice.de/software/161602/zenefits) — 4.2/5 (823 reviews) — Zenefits ist eine allumfassende HR-SaaS-Plattform, die speziell für kleine und mittlere Unternehmen entwickelt wurde....
13. [Square Payroll](https://www.softwareadvice.de/software/32608/square-payroll) — 4.7/5 (621 reviews) — Square Payroll ist eine Full-Service-Gehaltsabrechnungslösung, die kleine Unternehmen dabei unterstützt, Mitarbeitend...
14. [Dayforce Powerpay](https://www.softwareadvice.de/software/389199/Dayforce-Powerpay) — 4.7/5 (266 reviews) — Powerpay von Ceridian ist eine cloudbasierte Gehaltsabrechnungs- und HR-Software für kleine Unternehmen in Kanada. Di...
15. [Oracle Fusion Cloud HCM](https://www.softwareadvice.de/software/25423/oracle-hrms) — 4.0/5 (86 reviews) — Oracle Fusion Cloud HCM ist eine Cloud-Komplettlösung, die jeden Personalprozess und jede Person im gesamten Unterneh...
16. [Papaya Global](https://www.softwareadvice.de/software/74604/papaya-global) — 4.4/5 (43 reviews) — Papaya Global ist eine End-to-End-Lösung für das Personal- und Gehaltsabrechnungsmanagement globaler Unternehmen. Die...
17. [ADP GlobalView Payroll](https://www.softwareadvice.de/software/419882/adp-globalview-payroll) — 4.7/5 (24 reviews) — ADP GlobalView HCM ist eine cloudbasierte HCM-Lösung (Human Capital Management). Zu den wichtigsten Funktionen gehöre...
18. [Ramco Global Payroll](https://www.softwareadvice.de/software/103178/ramco-global-payroll) — 4.3/5 (9 reviews) — Ramco Global Payroll ist eine Personalsoftware, die Unternehmen dabei unterstützt, Gehaltsabrechnungsprozesse mithilf...
19. [Affinity Payroll](https://www.softwareadvice.de/software/356080/affinity-hris) — 5.0/5 (2 reviews) — Affinity Payroll and HR bietet ein cloudbasiertes Personalinformationssystem, das Gehaltsabrechnung, Onboarding, E-Re...

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ADP Workforce Now umfasst Funktionen wie Gehaltsabrechnung und Steuererklärung, Leistungs- und Vergütungsmanagement, Talentakquise, Zeit- und Arbeits- und Vergütungsmanagement, Analysen und viele mehr.\n\nDiese vollständig integrierte HR-Software basiert auf einer einzigen Datenbank, die die Datensynchronisierung automatisiert und Personalteams bei der Minimierung manueller Verwaltungsaufgaben unterstützt. ADP Workforce kann über den ADP Marketplace in andere Personal- und Geschäftsanwendungen integriert werden. Die Anwendungsintegration kann dem Management helfen, Personallösungen weiter an die individuellen Mitarbeiteranforderungen anzupassen.\n\nADP Workforce Now bietet Self-Service-Tools für Angestellte und Personalverwaltungsteams, wie die weit verbreitete ADP Mobile App. Die App kann verwendet werden, um auf Mitarbeiterinformationen zuzugreifen, einschließlich Arbeitszeittabellen- und Gehaltsdaten, W-2-Formularen, mobiler Registrierung für Mitarbeiterleistungen, Informationen zu Direkteinzahlungen und mehr.\n\nZu den weiteren Personalverwaltungsfunktionen gehören proaktive Warnungen zur Einhaltung von Vorschriften und Bestimmungen, externe Perspektiven für Personal- und Geschäftsentscheidungen mithilfe von ADP Benchmarking, dem ADP Research Institute und ADP Professional Services sowie der Zugang zur ADP-Kundenbasis mit mehr als 50.000 Kollegen.","image":"https://gdm-catalog-fmapi-prod.imgix.net/ProductLogo/3f97e69e-54a0-4b38-95b7-c226481cff4c.png","url":"https://www.softwareadvice.de/software/419219/adp-workforce-now","@type":"ListItem"},{"name":"Rippling","position":2,"description":"Mit Rippling können Unternehmen HR, IT und Finanzen zentral verwalten. Die Lösung führt die normalerweise über das Unternehmen verteilten Personalsysteme wie Gehaltsabrechnung, Ausgaben, Sozialleistungen und Computer zusammen. So kannst du jeden Teil des Lebenszyklus der Mitarbeitenden in einem einzigen System verwalten und automatisieren.\n\nZum Beispiel beim Onboarding. Mit Rippling kannst du überall auf der Welt neue Mitarbeitende einstellen und ihre Gehaltsabrechnung, Unternehmenskarte, Computer, Sozialleistungen und sogar Apps von Drittanbietern wie Slack und Microsoft 365 innerhalb von 90 Sekunden einrichten.","image":"https://gdm-catalog-fmapi-prod.imgix.net/ProductLogo/7ec57690-a46d-4978-83cf-a6f85c097649.png","url":"https://www.softwareadvice.de/software/410674/rippling","@type":"ListItem"},{"name":"Paycor","position":3,"description":"Paycor erstellt HR-Software für Führungskräfte, die etwas bewegen möchten. Die HCM-Plattform (Human Capital Management) von Paycor modernisiert nach eigenen Angaben jeden Aspekt des Personalmanagements; von der Art und Weise der Mitarbeiterrekrutierung, -eingliederung und -förderung, bis hin zur Art und Weise der Mitarbeiterbezahlung und -bindung. Der Fokus von Paycor liegt auf der Unternehmensführung. Das Unternehmen arbeitet seit 30 mit Führungskräften zusammen, damit es weiß, was diese brauchen: HR-Technologie, die Zeit spart und leistungsstarke Analysen, die umsetzbare Erkenntnisse und dedizierte Unterstützung von HR-Profis bieten. Paycor wird von mehr als 30.000 mittleren und kleinen Unternehmen eingesetzt, um Probleme zu lösen und ihre Ziele zu erreichen. \n\n\nPaycor entwickelt HR-Software für Führungskräfte, die\n\n\n\n\n\nsich auf strategische Ziele konzentrieren:\n\n\nDas Unternehmen bietet eine zentrale HR-Lösung für alle Mitarbeiterdaten, sodass du nie die Plattformen wechseln, dich bei mehreren Systemen anmelden, Informationen erneut eingeben oder mehrere Tabellenkalkulationen öffnen musst.\n\n\n\n\n\nAußerdem konzentriert sich Paycor auf Führungskräfte, die ihr Geschäft auf einer tieferen Ebene verstehen:\n\n\nPaycor Analytics ist eine äußerst leistungsfähige Plattform, die kleinen und mittleren Unternehmen Einblicke auf Unternehmensebene bietet.\n\n\n\n\n\nZu guter Letzt spricht das Unternehmen Führungskräfte an, die über den Tellerrand schauen:\n\n\nPaycor gibt an, seinen Kunden HCM-Technologie von morgen anzubieten. Das Unternehmen bietet dir in jeder Phase des Prozesses fachkundige Beratung – vom beratenden Verkaufsansatz, der darauf abzielt, dein Unternehmen zu verstehen, bevor es Lösungen empfiehlt, bis hin zur laufenden Betreuung durch ein engagiertes Kundenerfolgsteam.","image":"https://gdm-catalog-fmapi-prod.imgix.net/ProductLogo/bf73cd55-43f2-4358-ba7c-6c874dc30dbc.jpeg","url":"https://www.softwareadvice.de/software/414126/paycor-perform","@type":"ListItem"},{"name":"NetSuite","position":4,"description":"Mit einem integrierten System, das ERP, Finanzwesen, Handel, Bestandsverwaltung, Personalwesen, PSA, Lieferkettenverwaltung, CRM und mehr umfasst, ermöglicht NetSuite schnell wachsenden Unternehmen aller Branchen eine effektivere Arbeit durch die Automatisierung von Kernprozessen und die Bereitstellung von Echtzeiteinblicken in die Betriebs- und Finanzperformance. \n<br />\nWas ist NetSuite?\n<br />\n<p> NetSuite ist eine All-in-one-Cloud-Business-Management-Lösung, die mehr als 37.000 Unternehmen dabei hilft, effektiver zu arbeiten, indem sie Kernprozesse automatisiert und Echtzeiteinblick in die Betriebs- und Finanzperformance bietet. Mit einer einzigen, integrierten Suite von Anwendungen für die Verwaltung von Buchhaltung, Auftragsabwicklung, Bestandsverwaltung, Produktion sowie Lieferketten- und Lagerbetrieb bietet NetSuite Unternehmen eine klare Sicht auf ihre Daten und Kontrolle über ihr Geschäft.</p><br />\n\nWer nutzt NetSuite?\n<br />\n<p> NetSuite wird von mehr als 37.000 Kunden in 219 Ländern genutzt. Ideal für schnell wachsende Unternehmen jeder Größe in jeder Branche, die ein grundlegendes Finanzmanagementsystem benötigen, das sich an die Expansion des Unternehmens anpassen und skalieren lässt. Von der Gründung über den Börsengang bis hin zur globalen Expansion unterstützt NetSuite jede Phase Ihrer Business-Journey.  \n</p><br />\nWie verwenden Sie NetSuite?\n<br />\n<p> NetSuite ist ein cloudbasiertes System, auf das über eine Internetverbindung zugegriffen werden kann. Für die Nutzung der Software sind keine zusätzlichen Hardware- und Software-Installationen bzw. Downloads erforderlich. Rollenbasierte Dashboards bieten eine schnelle und einfache Möglichkeit, Echtzeitinformationen abzurufen, die bei der Führung des Unternehmens hilfreich sind. </p><br />\n\nWie viel kostet NetSuite?\n<br />\n<p> Benutzer abonnieren NetSuite gegen eine jährliche Lizenzgebühr. Ihre Lizenz besteht aus drei Hauptkomponenten: Kernplattform, optionalen Modulen und der Anzahl der Benutzer. Für die Ersteinrichtung fällt außerdem eine einmalige Implementierungsgebühr an. Wenn Ihr Unternehmen wächst, können Sie problemlos neue Module aktivieren und Benutzer hinzufügen. </p><br />\n\nVerfügt NetSuite über eine App?\n<br />\n<p> Die mobile NetSuite-Anwendung ist für IOS und Android verfügbar und wurde mit einer Mobile-First-Benutzeroberfläche für wichtige Workflows entwickelt. Sie unterstützt Push-Benachrichtigungen für zeitkritische Aktionen, mit denen Benutzer die Arbeit von unterwegs optimieren können.\n</p><br />","image":"https://gdm-catalog-fmapi-prod.imgix.net/ProductLogo/76ba5be7-e39f-481e-9045-7c45d7cf6d39.png","url":"https://www.softwareadvice.de/software/25483/netsuite-wholesale-distribution-edition","@type":"ListItem"},{"name":"Paylocity","position":5,"description":"Paylocity ist eine All-in-One-Suite für das Personalwesen und die Gehaltsabrechnung, die moderne Workforce-Management-Lösungen bietet.\n<br />\nWie verwendet man Paylocity?\n<br />\n<p>Mit der Webanwendung von Paylocity können Nutzer auf ein einheitliches HR- und Gehaltsabrechnungs-Dashboard mit allen Mitarbeiterdetails zugreifen. Über ein Self-Service-Portal können Mitarbeiter HR-Aufgaben erledigen, auf Gehaltsinformationen zugreifen und Unternehmensnachrichten lesen.</p><br />\nWer verwendet Paylocity?\n<br />\n<p>Paylocity wird von HR- und Gehaltsabrechnungsprofis in Unternehmen jeder Größe in vielen Branchen eingesetzt, darunter Finanzdienstleistungen, Gesundheitswesen, Fertigung, Bildung und andere. </p><br />\nWie viel kostet Paylocity?\n<br />\n<p>Paylocity gibt keine Preisdetails öffentlich bekannt. Bitte kontaktiere Paylocity, um Informationen über den Einstiegspreis und verfügbare Pläne oder Stufen zu erhalten.</p><br />\nVerfügt Paylocity über eine App?\n<br />\n<p>Ja, Paylocity verfügt über eine mobile App (für iOS und Android), in der Mitarbeiter ein- und ausstempeln, Urlaub beantragen, auf Gehaltsinformationen zugreifen und vieles mehr tun können.</p><br />","image":"https://gdm-catalog-fmapi-prod.imgix.net/ProductLogo/470e62c3-7f30-4d72-b268-4b705bc33ae2.png","url":"https://www.softwareadvice.de/software/4537/web-pay","@type":"ListItem"},{"name":"Paychex Flex","position":6,"description":"Paychex Flex ist eine Lösung für das Human-Capital-Management, die mithilfe webbasierter modularer Technologie und einem dedizierten Servicecenter entwickelt wurde, um die HR-Anforderungen von Arbeitgebern jeder Größe und Branche zu erfüllen. Mit einem einzigen Login können Nutzer Bewerber-Screening, elektronisches Onboarding, Auftrags- und Arbeitskostenkalkulation, Pfändungszahlungen, visuelle Planung per Drag-and-Drop und automatische Compliance-Tests verwalten. Darüber hinaus bietet Paychex 24/7-Support durch HR-Experten sowie Gehaltsabrechnungsspezialisten und lizenzierte Agenten, um Unternehmen durch die Rekrutierungs- und Bewerber-Tracking-, Onboarding-, Leistungsverwaltungs- und Gehaltsabrechnungsprozesse zu führen. \n\n\nUnter Verwendung eines einzigen Datenprofils für jeden Mitarbeiter verfolgt die auf einer zentralen Plattform aufgebauten Paychex Flex-Lösung Informationen in Echtzeit und über anpassbare Anwendungen hinweg. \n\n\nPaychex bietet eine Vielzahl mehrstufiger Optionen für den Kundenservice, aus denen Unternehmen die auswählen können, die ihrer Größe und Komplexität entsprechen.\n\n\nDie begleitende mobile App von Paychex ist kostenlos und ermöglicht es Arbeitgebern und Mitarbeitern, unterwegs auf Informationen wie Scheckabschnitte, Steuerdokumente und Mitarbeiterprofile zuzugreifen.","image":"https://gdm-catalog-fmapi-prod.imgix.net/ProductLogo/6fd0b8d1-9525-4ab0-ae43-0dc8a613c553.png","url":"https://www.softwareadvice.de/software/428169/paychex-flex","@type":"ListItem"},{"name":"Wave","position":7,"description":"Was ist Wave Accounting?\n<br />\n<p>Wave Accounting, Teil der Wave-Suite von Finanzprodukten, ist eine webbasierte Buchhaltungsplattform, die kleinen Unternehmen dabei hilft, ihre Einnahmen, Ausgaben, Zahlungen und Rechnungen zu verwalten.</p><br />\nWie wird Wave Accounting verwendet?\n<br />\n<p>Wave Accounting erfordert keine Downloads und ist auf jedem, mit dem Internet verbundenen Gerät zugänglich. Daten können aus anderen Anwendungen wie QuickBooks importiert werden. Über eine Online-Schnittstelle können Nutzer auf visuelle Dashboards, Berichterstattung, Rechnungstools und mehr zugreifen.</p><br />\nWer verwendet Wave Accounting?\n<br />\n<p>Wave Accounting wird von Kleinunternehmen, Freiberuflern, Buchhaltungsfirmen, Wirtschaftsprüfungsgesellschaften und Steuerkanzleien verwendet.</p><br />\nWie viel kostet Wave Accounting?\n<br />\n<p>Wave Accounting ist kostenlos. Für andere Wave-Produkte sind aktualisierte Pläne mit weiteren Funktionen verfügbar.</p><br />\nVerfügt Wave Accounting über eine Anwendung?\n<br />\n<p>Ja, mit der Wave-Invoicing-Anwendung (für iOS und Android) kann man auch unterwegs auf Rechnungen zugreifen.</p><br />","image":"https://gdm-catalog-fmapi-prod.imgix.net/ProductLogo/856804b6-fbf8-426d-be08-6f4322de5d25.png","url":"https://www.softwareadvice.de/software/18767/wave","@type":"ListItem"},{"name":"Hubstaff","position":8,"description":"<p>Egal, ob Unternehmen ein neues Team gründen oder nach einer besseren Möglichkeit suchen, Mitarbeitende zu verwalten, Hubstaff hat alles, um Teams sicher zu führen. Mit der innovativen und robusten Lösung für die Zeiterfassung und Aufgabenmanagement können Unternehmen die Zeit ihres Teams mit detaillierten Arbeitszeittabellen, GPS-Tracking und Projektmanagement mithilfe des Aufgaben-Moduls verfolgen.</p>\n<p>Da die Mitarbeitenden ihre Arbeitszeit mit den einfachen Desktop-, Web-, iOS- und Android-Anwendungen erfassen, können Unternehmen ihre Aktivitäten mit Zeiterfassung, optionalen Screenshots und App-Tracking, Maus- und Tastaturnutzung und sogar die Arbeitszeit vor Ort mit Geofences überwachen. </p>\n<p>Hubstaff ermöglicht es der Teamleitung, detaillierte Berichte anzuzeigen, Kundenrechnungen zu versenden und sogar Mitarbeitende direkt basierend auf ihrer Arbeitszeit und anpassbaren Vergütungssätzen zu bezahlen.</p>\n<p>Mit über 30 Anwendungsintegrationen wie Basecamp, Trello, Asana, GitHub und PayPal fügt sich Hubstaff bei zahlreichen Unternehmen nahtlos ein, sodass Nutzer ohne Beeinträchtigung ihres Tagesgeschäfts arbeiten können.</p>","image":"https://gdm-catalog-fmapi-prod.imgix.net/ProductLogo/aaac16f3-d85a-4597-a31c-6205c39cadc2.png","url":"https://www.softwareadvice.de/software/10942/netsoft-hubstaff-remote-work","@type":"ListItem"},{"name":"Paycom","position":9,"description":"Paycom bietet nutzerfreundliche HR- und mitarbeitergesteuerte Gehaltsabrechnungstechnologie, um den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus in einer einzigen Software zu verbessern. Die umfassende Software ist einzigartig, weil sie alles, was du benötigst – von der Einstellung bis zum Ruhestand – in einem System anbietet, um dein gesamtes Unternehmen zu unterstützen. Über die Self-Service-App können Angestellte problemlos Urlaub beantragen, sich ein- und ausstempeln, ihre eigene Gehaltsabrechnung durchführen und vieles mehr, sodass sie für die Genauigkeit ihrer persönlichen Daten verantwortlich sind. Beti erstellt und verwaltet die Gehaltsabrechnung automatisch und mitarbeiterorientiert. Entdecke ein Unternehmen, das ein Vordenker der digitalen Transformation des amerikanischen Arbeitsplatzes ist.","image":"https://gdm-catalog-fmapi-prod.imgix.net/ProductLogo/99c1cf72-17d2-4982-8c90-61b27779a973.png","url":"https://www.softwareadvice.de/software/32588/paycom","@type":"ListItem"},{"name":"UKG Ready","position":10,"description":"UKG Ready ist eine flexible und nahtlose HR-Lösung, die eine vernetzte Mitarbeitererfahrung bietet, um den gesamten Employee Journey von einer einzigen Lösung aus zu verwalten. UKG Ready wurde für Flexibilität und Nutzerfreundlichkeit entwickelt und kombiniert die Leistungsfähigkeit von HR, Talentmanagement, Gehaltsabrechnung und Zeiterfassung, um eine personalisierte, mitarbeiterorientierte Erfahrung zu bieten, die unnötige Arbeit reduziert, die Effizienz erhöht und dir hilft, deine Compliance zu gewährleisten.\n\n\nEntstanden aus einer Fusion, die eines der größten globalen Cloud-Unternehmen erzeugte, ist UKG™ (Ultimate Kronos Group) ein führender Anbieter von Lösungen für HCM (Human Capital Management), Lohn- und Gehaltsabrechnung, HR-Dienstleistungen und Personalmanagement, die Unternehmen dabei helfen, bessere Unternehmensergebnisse zu erzielen, die Effektivität des Personalwesens zu verbessern und die Arbeit zu einem vernetzten Erlebnis für alle zu machen. \n\n\nBei UKG sind die Menschen das Ziel. Die Liebe zu allem, was mit HR und Personalmanagement zu tun hat, wird nur von der Unternehmenskultur übertroffen, die den Menschen in den Mittelpunkt stellt. Das Unternehmen will Arbeitskräfte und Unternehmen inspirieren und Menschen, Kunden und der Branche den Weg in die Zukunft ebnen.","image":"https://gdm-catalog-fmapi-prod.imgix.net/ProductLogo/204aff85-4ce1-48c1-a0bd-9f53bb0650f2.png","url":"https://www.softwareadvice.de/software/419228/UKG-Ready","@type":"ListItem"},{"name":"Dayforce HCM","position":11,"description":"Dayforce, bereitgestellt von Ceridian, ist eine Lösung für Gehaltsabrechnung, Sozialleistungen, Personaleinsatzplanung, Personalmanagement, Talentmanagement, Dokumentenmanagement und Analytics. Als eine zentrale Anwendung stellt Dayforce Unternehmen den Zugriff auf Echtzeitdaten und -ergebnisse aus allen Bereichen des HCM (Human Capital Management) bereit. Mit einem einzigen Mitarbeiterdatensatz und einer einzigen Nutzererfahrung können Unternehmen die richtigen Mitarbeitenden finden und einstellen, Zeitpläne erzeugen, die die Work-Life-Balance unterstützen, die Mitarbeiterentwicklung verwalten, die Gehaltszahlungen abwickeln und die Sozialleistungen verwalten, während sie gleichzeitig die Einhaltung der Vorschriften während des gesamten Mitarbeiterlebenszyklus überwachen.\n\nDayforce verwandelt das HCM von einer Sammlung unterschiedlicher Systeme, die auf anfällige Schnittstellen angewiesen sind, in eine zentrale, robuste Echtzeitanwendung. Indem Dayforce eine zentrale Anwendung für all deine Anforderungen an das HCM bereitstellt, beseitigt die Anwendung die Probleme, die durch unzusammenhängende Anwendungen entstehen. Mit einem einzigen Mitarbeiterdatensatz und einer einzigen Regel-Engine fließen alle Transaktionen, die irgendwo innerhalb der Anwendung getätigt werden, nahtlos und in Echtzeit durch alle Funktionsbereiche und machen doppelte Dateneingaben, manuelle Umgehungen und Batchprozesse überflüssig. Mit einer zentralen Nutzererfahrung können Unternehmen die Zeit für Schulungen verkürzen, die Akzeptanz der Nutzer erhöhen und einen schnelleren ROI erzielen. <br />\n\n\nWas ist Dayforce HCM?\n<br />\n<p>Dayforce HCM ist eine globale HCM-Lösung, die Personalabteilungen dabei hilft, den gesamten Lebenszyklus eines Mitarbeiters zu verwalten – von der Gehaltsabrechnung bis zur Rekrutierung. </p><br />Wie verwendet man Dayforce HCM?\n<br />\n<p> Mit Dayforce HCM können Nutzer alle HR-Daten in Echtzeit an einem Ort einsehen. Unternehmen können die richtigen Mitarbeitenden finden und einstellen, Zeitpläne erstellen, die die Work-Life-Balance unterstützen, die Mitarbeiterentwicklung verwalten, Zahlungen abwickeln und Sozialleistungen verwalten und dabei die Einhaltung der Vorschriften während des gesamten Lebenszyklus der Mitarbeitenden überwachen.  </p><br />\n\nWer verwendet Dayforce HCM?\n<br />\n<p> Dayforce wird hauptsächlich von Personalverantwortlichen in Unternehmen mit 500 bis 50.000 Mitarbeitenden verwendet. </p><br />\n\nWie viel kostet Dayforce HCM?\n<br />\n<p> Dayforce gibt keine Preisdetails öffentlich bekannt. Kontaktiere Dayforce, um Informationen über den Einstiegspreis und verfügbare Pläne oder Stufen zu erhalten.</p><br />\n\nBietet Dayforce HCM eine App an?\n<br />\n<p> Ja, Dayforce hat eine Android- und iOS-App entwickelt, die den Mitarbeitenden hilft, ihre eigenen Daten zu verwalten.  </p><br />","image":"https://gdm-catalog-fmapi-prod.imgix.net/ProductLogo/9cfdc87f-f6fe-4585-a620-e4755ccd6a40.png","url":"https://www.softwareadvice.de/software/4592/Dayforce-HCM","@type":"ListItem"},{"name":"TriNet HR Plus","position":12,"description":"Zenefits ist eine allumfassende HR-SaaS-Plattform, die speziell für kleine und mittlere Unternehmen entwickelt wurde. Die Zenefits People Platform umfasst ein robustes Angebot mit Anwendungen für Personalwesen, Sozialleistungen, Gehaltsabrechnung, Wohlbefinden und Leistung, das sich mit Beratungsdiensten und gut integrierten Partneranwendungen kombinieren lässt, um die Personalverwaltung radikal zu vereinfachen.\n\n\nZenefits bietet drei Preispakete (Essentials, Growth und Zen), die auf KMUs jeder Größe zugeschnitten sind.","image":"https://gdm-catalog-fmapi-prod.imgix.net/ProductLogo/17833a65-dbc8-4e12-99db-5eac530ec86e.jpeg","url":"https://www.softwareadvice.de/software/161602/zenefits","@type":"ListItem"},{"name":"Square Payroll","position":13,"description":"Square Payroll ist eine Full-Service-Gehaltsabrechnungslösung, die kleine Unternehmen dabei unterstützt, Mitarbeitende über Onlinegehaltsabrechnungen zu bezahlen und Lohnsteuern zu verwalten. Die Lösung kann in eine Vielzahl von Zahlungsverarbeitungstools, Buchhaltungssoftwares und Mitarbeitermanagementsysteme integriert werden, darunter Square POS, QuickBooks und andere. Weiterhin enthält die Software Tools für die automatisierte Steuererklärung, die Automatisierung von Gehaltsabrechnungsprozessen, Zusatzleistungsmanagement, z. B. Krankenversicherung, und mehr. Der Onlinegehaltsabrechnungsdienst ermöglicht es Unternehmen, die Vergütung ihrer Arbeitskräfte aufzuzeichnen und jederzeit Compliance bei der Gehaltsabrechnung zu gewährleisten.\n\nSquare Payroll bietet Funktionen zur Verwaltung verschiedener Mitarbeitertypen, einschließlich fest angestellter Mitarbeitender, Arbeitskräften auf Stundenlohnbasis und Auftragnehmern. Mit der Funktion zur laufenden Gehaltsabrechnung können Unternehmen Mitarbeitende und Auftragnehmer basierend auf ihren geleisteten Arbeitsstunden während eines definierten Abrechnungszeitraums bezahlen, wobei Daten automatisch aus der Point-of-Sale-App von Square abgerufen werden. Square Payroll berechnet zudem automatisch bezahlte Urlaubszeiten, geleistete Arbeitsstunden und Gesamtarbeitskosten für alle Mitarbeitenden. Square Payroll hilft Unternehmen auch dabei, automatisch Steuererklärungen einzureichen, einschließlich Berichten zu neu eingestellten Mitarbeitenden, W-2-Formularen sowie Bundes- und Landessteuern. Weitere wichtige Funktionen sind integrierte Zeitkarten, Angebote für Mitarbeiterzusatzleistungen und direkte Einzahlungen.\n\nDie Preisgestaltung von Square Payroll basiert auf der Art und Anzahl der aktiven Mitarbeitenden eines Unternehmens. Die Android-App und iOS-App von Square Payroll bieten Nutzern auch unterwegs ein Gehaltsabrechnungsmanagement mit Funktionen wie Krankentageverfolgung, Urlaubsverfolgung, Gehaltsabrechnungskalkulation, Zugriff auf Zeitkarten und Gehaltsabrechnungen, automatische Einrichtung der Gehaltsabrechnung, Verarbeitung der Gehaltsabrechnung und mehr.","image":"https://gdm-catalog-fmapi-prod.imgix.net/ProductLogo/5283006e-b0f1-4c9c-899a-abe57457ff07.png","url":"https://www.softwareadvice.de/software/32608/square-payroll","@type":"ListItem"},{"name":"Dayforce Powerpay","position":14,"description":"Powerpay von Ceridian ist eine cloudbasierte Gehaltsabrechnungs- und HR-Software für kleine Unternehmen in Kanada. Diese Lösung soll dazu beitragen, manuelle Prozesse und Papierarbeit bei der Verwaltung von Mitarbeiterinformationen zu eliminieren. Powerpay kann die Lohn- und Gehaltsabrechnung automatisieren und Unternehmen dabei helfen, die sich ändernden gesetzlichen Vorschriften einzuhalten. Das Personalmanagement kann unter anderem Beschäftigungsunterlagen, Steuererklärungen und T4s effizient und sicher speichern. \n\n\nDank Trendanalysen und Berichten kann Powerpay signifikante Unterschiede zwischen den Zahlungszyklen ermitteln und so die Entscheidungsfindung unterstützen. Die Plattform kann auch Änderungsbenachrichtigungen und Warnungen zu Jahresendberichten und Steuerformularen bereitstellen. Darüber hinaus vereinfacht Powerpay das Zeit- und Anwesenheitsmanagement mit automatisierten Arbeitszeittabellen. Die Lösung konfiguriert und verwaltet Salden für Urlaub, Feiertage, Überstunden und andere Mitarbeiterstunden. \n\n\nPreisinformationen werden von Ceridian bereitgestellt. 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Die Lösung kann in ERP (Enterprise Resource Planning), Ausgabenmanagement, Zeit und Anwesenheit und andere Systeme Dritter integriert werden. \n\nPapaya Global bietet Berichterstattung und Analysen für die Personalplanung und Prüfung sowie andere unternehmensbezogene Ziele. Mit der Anwendung lassen sich die aktuellen Lohnkosten und Trends für bestimmte Regionen analysieren. Die Plattform kann verwendet werden, um grenzüberschreitende Zahlungen in der lokalen Währung der Mitarbeitenden zu automatisieren. Über ein sicheres Portal können Mitarbeitende auf Gehaltsabrechnungen in ihrer Muttersprache zugreifen. Um den Onboarding-Prozess zu vereinfachen, kann die Plattform außerdem verwendet werden, um unter Einhaltung der Compliance-Richtlinien alle Mitarbeiterdaten automatisch zu erfassen, zu synchronisieren und zu aktualisieren. \n\nDie Tarifpläne gelten pro Mitarbeiter und Monat. 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Das Leistungsverwaltungsmodul der Lösung ermöglicht es Nutzern, länderspezifische Vorschriften zu klären und einzuhalten, eine bestimmte Ebene für administrativen Support für ihr Unternehmen auszuwählen und die Sicherheit und Integrität sensibler Daten zu gewährleisten.\n\n\nDas Zeit- und Arbeitsmanagementmodul von ADP GlobalView bietet Nutzern Echtzeiteinblicke in Überstunden, Abwesenheiten, Überbesetzung und Unterbesetzung. Nutzer können auch individuelle Richtlinien für bestimmte Personen an bestimmten Orten unterstützen und Projektkosten sowie die Rentabilität verwalten. 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Zu den wichtigsten Funktionen gehören Leistungsmanagement, direkte Einzahlung, Gehaltsabrechnungsmanagement, Outsourcing der Gehaltsabrechnung, Urlaubs- und Abwesenheitsverfolgung, Scheckdruck, Zeiterfassung und Lohnpfändung.\n\n\nTeams, die Ramco Global Payroll verwenden, können auf einer einheitlichen Plattform Berichte erstellen und Einblicke in die Gehaltsverarbeitung, die Gehaltsabrechnungsbereitschaft und die länderübergreifenden Gehaltsabrechnungsvorgänge erhalten. Die Selfservice-Lösung ermöglicht es HR-Fachleuten, Transaktionen mit dem HCM-System (Human Capital Management) per E-Mail zu verwalten, was die Kommunikation in der gesamten Abteilung vereinfacht. Darüber hinaus verwendet der integrierte Chatbot die Verarbeitung natürlicher Sprache und maschinelles Lernen, um anregende Gespräche mit Mitarbeitenden zu etablieren. \n\n\nRamco Global Payroll kann in der Cloud, on premise oder als Managed-Services-Angebot gehostet werden, wobei die Einhaltung von Standardvorschriften basierend auf mehreren geografischen Standorten aufrechterhalten wird. Die Preise verstehen sich als monatliches Abonnement und variieren je nach Region, Nutzern und anderen Faktoren. 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