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description: Vergleiche Dayforce HCM vs. Salesforce Work.com und ihre Funktionen, Bewertungen, Preise, Screenshots, Spezifikationen & vieles mehr.
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title: Dayforce HCM vs. Salesforce Work.com Vergleich
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# Vergleich von Dayforce HCM und Salesforce Work.com

Canonical: https://www.softwareadvice.de/compare/4592/5551/Dayforce-HCM/vs/sfdc-work

> Detailgenauer Vergleich zwischen Dayforce HCM und Salesforce Work.com. Informiere dich zu Bewertungen, Rezensionen, Preisen und Funktionen, um die beste Entscheidung für dein Unternehmen zu treffen.

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## Auf einen Blick

| Metrik | Dayforce HCM | Salesforce Work.com |
| **Gesamtbewertung** | 4.3/5 | 4.0/5 |
| **Gesamtzahl der Bewertungen** | 1061 | 44 |
| **Startpreis** | - | - |
| **Kostenlose Testversion** | Nein | Ja |
| **Kostenlose Version** | Nein | Nein |
| **Einsatz** | Cloud, SaaS, webbasiert, Android (mobil), iPhone (mobil), iPad (mobil) | Cloud, SaaS, webbasiert |
| **Kundenbetreuung** | E-Mail/Helpdesk, FAQ/Forum, Telefon-Support, 24/7 Live-Support, Chat | - |
| **Trainings** | Persönlich, Live Online, Webinare, Dokumentation, Videos | - |

## Hauptfunktionen

### Dayforce HCM

- 360-Grad-Feedback
- Bewerber-Tracking
- Dokumentenmanagement
- Erstellung von Einarbeitungsplänen
- Gewichtete Leistungskennzahlen
- Hintergrund-Screening
- Individuelle Entwicklungspläne
- Mitarbeiter-Engagement
- Mitarbeitermanagement
- Mitarbeiterportal
- Mitarbeiterprofile
- Ongoing Performance Tracking
- Online-Zeiterfassung
- Performance Management
- Personalmanagement
- Selbstbeurteilung
- Self-Service Portal
- Verwaltung von Benefits
- Verwaltung von Zusatzleistungen für Angestellte
- Workflow-Management

### Salesforce Work.com

- 360-Grad-Feedback
- Dokumentenmanagement
- Gewichtete Leistungskennzahlen
- Individuelle Entwicklungspläne
- Mitarbeiter-Engagement
- Mitarbeitermanagement
- Mitarbeiterportal
- Mitarbeiterprofile
- Ongoing Performance Tracking
- Performance Management
- Personalmanagement
- Selbstbeurteilung
- Self-Service Portal
- Verwaltung von Benefits
- Verwaltung von Zusatzleistungen für Angestellte
- Workflow-Management

## Links

- [Profil von Dayforce HCM anzeigen](https://www.softwareadvice.de/software/4592/Dayforce-HCM)
- [Profil von Salesforce Work.com anzeigen](https://www.softwareadvice.de/software/5551/sfdc-work)
- [Ursprünglichen Vergleich anzeigen](https://www.softwareadvice.de/compare/4592/5551/Dayforce-HCM/vs/sfdc-work)

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## Strukturierte Daten

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Als eine zentrale Anwendung stellt Dayforce Unternehmen den Zugriff auf Echtzeitdaten und -ergebnisse aus allen Bereichen des HCM (Human Capital Management) bereit. Mit einem einzigen Mitarbeiterdatensatz und einer einzigen Nutzererfahrung können Unternehmen die richtigen Mitarbeitenden finden und einstellen, Zeitpläne erzeugen, die die Work-Life-Balance unterstützen, die Mitarbeiterentwicklung verwalten, die Gehaltszahlungen abwickeln und die Sozialleistungen verwalten, während sie gleichzeitig die Einhaltung der Vorschriften während des gesamten Mitarbeiterlebenszyklus überwachen.\n\nDayforce verwandelt das HCM von einer Sammlung unterschiedlicher Systeme, die auf anfällige Schnittstellen angewiesen sind, in eine zentrale, robuste Echtzeitanwendung. Indem Dayforce eine zentrale Anwendung für all deine Anforderungen an das HCM bereitstellt, beseitigt die Anwendung die Probleme, die durch unzusammenhängende Anwendungen entstehen. Mit einem einzigen Mitarbeiterdatensatz und einer einzigen Regel-Engine fließen alle Transaktionen, die irgendwo innerhalb der Anwendung getätigt werden, nahtlos und in Echtzeit durch alle Funktionsbereiche und machen doppelte Dateneingaben, manuelle Umgehungen und Batchprozesse überflüssig. Mit einer zentralen Nutzererfahrung können Unternehmen die Zeit für Schulungen verkürzen, die Akzeptanz der Nutzer erhöhen und einen schnelleren ROI erzielen. \n\n\nWas ist Dayforce HCM?\n\nDayforce HCM ist eine globale HCM-Lösung, die Personalabteilungen dabei hilft, den gesamten Lebenszyklus eines Mitarbeiters zu verwalten – von der Gehaltsabrechnung bis zur Rekrutierung. Wie verwendet man Dayforce HCM?\n\n Mit Dayforce HCM können Nutzer alle HR-Daten in Echtzeit an einem Ort einsehen. Unternehmen können die richtigen Mitarbeitenden finden und einstellen, Zeitpläne erstellen, die die Work-Life-Balance unterstützen, die Mitarbeiterentwicklung verwalten, Zahlungen abwickeln und Sozialleistungen verwalten und dabei die Einhaltung der Vorschriften während des gesamten Lebenszyklus der Mitarbeitenden überwachen.  \n\nWer verwendet Dayforce HCM?\n\n Dayforce wird hauptsächlich von Personalverantwortlichen in Unternehmen mit 500 bis 50.000 Mitarbeitenden verwendet. \n\nWie viel kostet Dayforce HCM?\n\n Dayforce gibt keine Preisdetails öffentlich bekannt. Kontaktiere Dayforce, um Informationen über den Einstiegspreis und verfügbare Pläne oder Stufen zu erhalten.\n\nBietet Dayforce HCM eine App an?\n\n Ja, Dayforce hat eine Android- und iOS-App entwickelt, die den Mitarbeitenden hilft, ihre eigenen Daten zu verwalten.  ","image":"https://gdm-catalog-fmapi-prod.imgix.net/ProductScreenshot/f7e7321a-7710-4f0a-ab88-a6cfbb694e81.png","url":"https://www.softwareadvice.de/software/4592/Dayforce-HCM","@id":"https://www.softwareadvice.de/software/4592/Dayforce-HCM#software","@type":"SoftwareApplication","applicationCategory":"BusinessApplication","publisher":{"@id":"https://www.softwareadvice.de/#organization"},"aggregateRating":{"@type":"AggregateRating","ratingValue":4.3,"bestRating":5,"ratingCount":1061},"operatingSystem":"Cloud, Android, Platform ios, Platform ipad"},{"name":"Salesforce Work.com","description":"Work.com (ehemals Rypple) ist die Lösung von Salesforce zur Steigerung der Unternehmensleistung. Das System wird von Organisationen verwendet, die nach einem Ansatz suchen, um die Leistung von Einzelpersonen und Teams zu steigern. Mit der Lösung können Führungskräfte ihre Teammitglieder coachen und Feedback dazu geben, wie sich die Leistung von Mitarbeitenden in Bezug auf ihre Ziele verhält.\n\n\nWork.com eignet sich für Unternehmen, die alle Mitarbeitenden an gemeinsamen Zielen ausrichten und die Leistung anhand von individuellen, Team- und Gesamtzielen nachverfolgen müssen. Work.com kann mit der Salesforce-Suite aus CRM-, Service- und Social-Media-Tools integriert werden.\n\n\nMit Work.com können Führungskräfte ihre Top-Performer öffentlich anerkennen und belohnen und so andere Teammitglieder dazu motivieren, sich auf die Steigerung der Abschlussraten zu konzentrieren. Führungskräfte können mit Amazon-Geschenkkarten echte Anreize bereitstellen, die Teammoral verbessern und Top-Performer auszeichnen.\n\n\nAm Ende jedes Bewertungszeitraums können Führungskräfte die Leistung jeder Einzelperson beurteilen. Mit Rundum-Feedback-Tools kannst du auch das Feedback von anderen Teammitgliedern und Führungskräften anderer Abteilungen einbeziehen.","image":"https://gdm-catalog-fmapi-prod.imgix.net/ProductScreenshot/2749bcd8-7d10-4b2f-b902-c56c1a765bb4.png","url":"https://www.softwareadvice.de/software/5551/sfdc-work","@id":"https://www.softwareadvice.de/software/5551/sfdc-work#software","@type":"SoftwareApplication","applicationCategory":"BusinessApplication","publisher":{"@id":"https://www.softwareadvice.de/#organization"},"aggregateRating":{"@type":"AggregateRating","ratingValue":4.0,"bestRating":5,"ratingCount":44},"operatingSystem":"Cloud"},{"@id":"https://www.softwareadvice.de/compare/4592/5551/Dayforce-HCM/vs/sfdc-work#breadcrumblist","@type":"BreadcrumbList","itemListElement":[{"name":"Startseite","position":1,"item":"/","@type":"ListItem"},{"name":"Lohnprogramme für Buchhalter","position":2,"item":"/directory/3179/accountant-payroll/software","@type":"ListItem"},{"name":"Dayforce HCM vs. Salesforce Work.com","position":3,"item":"https://www.softwareadvice.de/compare/4592/5551/Dayforce-HCM/vs/sfdc-work","@type":"ListItem"}]}]}
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